都说现在是移民加拿大的黄金时期,其实这话并不夸张。
从加拿大宣布三年百万移民就可以看出端倪,加拿大是真的很缺人,迫切地需要吸引众多海外人士,让加拿大这个国家更有活力。
就拿2019年加拿大的移民数据来说吧。
根据最近加拿大移民局公布的数据,加拿大在2019年接纳了34.1万新移民。
这个数据创新高了,这是加拿大历史上第五次在一年中接收的新移民超过30万人,其他年份为1911年、1912年、1913年、2018年。
而且,2019年实际接收的移民数量比预期的目标(330800名)还超过1万多,妥妥的移民大国。
接下来,一起来看看更详细的数据。
一、新移民主要来源国
印度成最大来源国,中国排第二
数据显示,在2019年接收的这34万新移民中,其中58%属于经济类移民,27%是通过家庭担保来到加拿大,其余的15%则是难民。
总体来说,2019年的各类移民占比与加拿大的移民计划是相符的。
主要来源国方面,印度是加拿大新移民的最大来源国,2019年共有85585名印度人成为加拿大永久居民,占加拿大移民总数的25%。
而中国是第二大来源国,2019年共有30260名中国人成功移民加拿大,占加拿大移民总数的9%。
其次分别是菲律宾、尼日利亚、美国、巴基斯坦、叙利亚、厄立特里亚、韩国和伊朗。
二、新移民去向
省份:安省是新移民的首选之地
至于新移民在加拿大的去向,安省仍是新移民的首选之地。
在2019年,移民到安省的人数占总移民人数的45%,共153340人,比2018年增加了两个百分点
也就是说,约有一半的新移民都选择了安省!
究其原因,一方面安省是经济大省,适合人居住、工作和生活;另一方面可能也跟之前魁省决定将其移民人数减少20%有关。
排名第二的当然是BC省,2019年大约有5万名新移民选择定居BC省。
除此之外,值得一提的还有大西洋四省的移民人数也在不断增加,这可能和大西洋四省的移民门槛较低有关。
其中新斯科舍省和新不伦瑞克省的移民人数最多。
新斯科舍省的移民人数2019年增加了27%,有7500多名新移民。
而2019年新不伦瑞克省的移民人数则增加了30%,有6000名新移民。
城市:大多伦多地区仍是新移民聚集的中心
另外,从移民选择的城市来看,最受新移民青睐的是大多伦多地区。
具体来看,超过三分之一的新移民去了大多伦多地区,该地区去年吸引了118000名新移民。
比大西洋四省、魁省、曼省、萨省和其他三个地区的新移民总和还要多。
温哥华是移民喜欢的第二大城市,2019年接待了40000名新移民。
其次是蒙特利尔和卡尔加里,分别接纳35000名新移民和近20000名新移民。
总的来说,2019年的移民目标超过预期。而2020年的移民目标又是多少呢?
三、2020年移民目标
根据联邦政府2019-2021年的移民水平计划,原本目标是在2020年增加34.1万名新移民。
但现在看来,这一目标在2019年就已经实现了。所以,加拿大2020年可能再次超过原定的新移民目标。
加拿大移民部表示,加拿大2020年可能会迎接多达36万新移民。
而移民部长Marco Mendicino近期提出联邦政府2020-2022年的移民水平计划时表示,到时候会有更详细的计划出炉。
所以,关于2020年更详细的计划之后再给大家说一说。
不过,对于想移民的朋友,现在就可以准备起来了。
加拿大的移民项目众多,目前最受国内申请人欢迎的是雇主担保技术移民类项目,比如大西洋四省试点移民项目、安省雇主担保项目等。
这里举例说说大西洋四省、安省雇主担保的申请条件,欢迎有兴趣的朋友前来咨询。
大西洋四省试点移民项目
申请条件:
1.过去三年有一年以上工作经验;
2.高中以上学历,加拿大之外的学历需要进行认证;
3.获得合格大西洋四省雇主发的工作邀约至少1年;
4.英语达到雅思CLB4;
5.证明自己及家人在移民后有足够的资金生活。
安省雇主担保项目
申请条件:
1.高中或以上学历;
2.获得职业在NOC中0AB类全职工作offer;
3.过去5年内,至少有2年相关工作经验;
4.有在安省居住的意愿;
5.如果当前在加拿大居住,要有合法身份,境外不需要。
ShengShi Immigration and Education Consulting Inc. (Peace and Prosperity) 加拿大圣世国际教育移民咨询有限公司
BC Office 加拿大BC省办公室: 2269 133 St Surrey BC 电话: +1 236-997-9870
MB Office 加拿大曼省办公室: 1577 Pembina Hwy Winnipeg MB 电话: +1 204-306-4911 Email : info@shengshiyimin.com
Copyright © 2020.Peace and Prosperity Immigration and Education Inc. All rights reserved.